Szanowni Państwo,

Medycyna Praktyczna wykorzystuje w swoich serwisach pliki cookies i inne pokrewne technologie. Używamy cookies w celu dostosowania naszych serwisów do Państwa potrzeb oraz do celów analitycznych i marketingowych. Korzystamy z cookies własnych oraz innych podmiotów – naszych partnerów biznesowych.

Ustawienia dotyczące cookies mogą Państwo zmienić samodzielnie, modyfikując ustawienia przeglądarki internetowej. Informacje dotyczące zmiany ustawień oraz szczegóły dotyczące wykorzystania wspomnianych technologii zawarte są w naszej Polityce Prywatności.

Korzystając z naszych serwisów bez zmiany ustawień przeglądarki internetowej wyrażacie Państwo zgodę na stosowanie plików cookies i podobnych technologii, opisanych w Polityce Prywatności.

Państwa zgoda jest dobrowolna, jednak jej brak może wpłynąć na komfort korzystania z naszych serwisów. Udzieloną zgodę mogą Państwo wycofać w każdej chwili, co jednak pozostanie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego wcześniej na podstawie tej zgody.

Klikając przycisk Potwierdzam, wyrażacie Państwo zgodę na stosowanie wyżej wymienionych technologii oraz potwierdzacie, że ustawienia przeglądarki są zgodne z Państwa preferencjami.

Zachodniopomorskie dodatki covidowe

14.01.2021
UMWZ

Pracownicy ochrony zdrowia zostaną objęci specjalną pomocą Zachodniopomorskiego Pakietu Antykryzysowego. Na ten cel Zarząd Województwa przeznaczy ponad 15 mln zł, pochodzących z Regionalnego Programu Operacyjnego. To ostatnie tak duże eurofundusze przyznane w tej perspektywie finansowej w ZPA. O środki finansowe na dodatki do wynagrodzeń pracowniczych będą starać się dyrektorzy placówek, które każdego dnia stają do walki z COVID-19.

– Ostatnie większe pieniądze, jakie mamy do dyspozycji w tej perspektywie finansowej w Regionalnym Programie Operacyjnym, przeznaczamy na wsparcie pracowników ochrony zdrowia, którzy z poświęceniem wykonują swoją pracę w niezwykle trudnych warunkach, jakie narzuciła pandemia. W tych trudnych czasach praca personelu walczącego z koronawirusem w sposób szczególny powinna budzić podziw i zasługiwać na uznanie. O dodatkowe środki będą mogli ubiegać się dyrektorzy szpitali. Będą też mieć wolną rękę w rozdysponowaniu wysokości kwot dla personelu, ponieważ w każdej jednostce jest inna sytuacja, najlepiej znana przez ludzi, którzy kierują poszczególnymi placówkami – mówi marszałek województwa zachodniopomorskiego Olgierd Geblewicz.

Dodatkowe wynagrodzenie otrzyma personel zatrudniony w jednostkach wskazanych w „Wykazie podmiotów udzielających świadczeń opieki zdrowotnej, w tym transportu sanitarnego, w związku z przeciwdziałaniem COVID-19 na terenie województwa zachodniopomorskiego”. Znajduje się w nim 25 placówek, w tym także Wojewódzka Stacja Pogotowia Ratunkowego.

Dla każdej placówki z „Wykazu” skalkulowano maksymalną wartość alokacji, o którą będzie mogła ubiegać się w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Szczecinie (instytucja przeprowadzi nabór). To kwoty od 60 tys. do nawet 4 mln zł. Zostały one wyliczone na podstawie liczby łóżek/ambulansów funkcjonujących w jednostce w czasie pandemii SARS-Cov-2 (na podstawie danych wojewody). Przy ocenie wniosków i wyliczaniu ostatecznej kwoty wsparcia pod uwagę brany będzie okres 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku o dofinansowanie oraz faktyczna liczba wykorzystywanych łóżek w ramach walki z COVID-19. Finalna kwota, która trafi do poszczególnych szpitali, uzależniona będzie zatem od skali rzeczywistego obłożenia łóżek wskazanych jako „covidowe”.

Dodatek specjalny do wynagrodzenia ma charakter jednorazowy, a jego wysokość dla personelu zależeć będzie od zarządzenia dyrekcji poszczególnych jednostek.

– Mam świadomość, że w wyniku chaotycznych zmian legislacyjnych część branży została potraktowana nie fair przez rząd, bo pierwotnie obiecano wyższe wynagrodzenia dla wszystkich bez wyjątku. Zarząd Województwa ufa, że dyrektorzy dobrze rozdysponują pieniądze z Zachodniopomorskiego Pakietu Antykryzysowego – wyjaśnia marszałek Olgierd Geblewicz.

Jednostki wymienione w „Wykazie” będą mogły ubiegać się o środki na dodatki dla personelu w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Szczecinie od 27 stycznia 2021 r. z działania 7.7.Regionalnego Programu Operacyjnego, współfinansowanego ze środków UE w okresie programowania 2014-2020. Nabór będzie trwał 3 tygodnie.

Aktualna sytuacja epidemiologiczna w Polsce

COVID-19 - zapytaj eksperta

Masz pytanie dotyczące zakażenia SARS-CoV-2 (COVID-19)?
Zadaj pytanie ekspertowi!

Partnerem serwisu jest